Nos offres recrutements

Offre Essential

  Besoin court terme

  Action rapide

  Sélection de 3 profils

  Prix optimisé

Offre Premium

  Besoin long terme et structurant

  Validation approfondie du savoir-être

  Pas de limite dans le nombre de profils présentés

  Prix sur devis

Offre Essential

Présélection

Étape 1 : Pré qualification

Entretien avec le client pour définir le besoin.

Étape 2 : Sélection

Recherche et Identification d’une dizaine de profils.

Étape 3 : Entretien téléphonique

Sélection de 3 profils à la suite d’entretiens téléphoniques et rédaction d’une fiche synthèse.

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Offre Premium

Recruter les meilleurs candidats de A à Z

Étape 1 : Découverte de votre besoin

Découverte de votre besoin. Rencontre avec le dirigeant de l’entreprise. Présentation des équipes et des postes. Visite des locaux afin de s’imprégner de l’environnement de votre entreprise, ce qui nous permettra de restituer au mieux la réalité terrain au candidat.

Étape 2 : Cahier des charges précis

Rédaction d’un cahier des charges précis. Définition de votre besoin sur le plan technique (rédaction de fiches postes/ Missions). Définition des Soft Skills attendus des candidats.

Étape 3 : Proposition des profils identifiés

Proposition des profils identifiés en adéquation avec votre cahier des charges.

Étape 4 : Entretien physique

Entretien physique détaillé avec le candidat incluant une question situationnelle qui détermine son comportement professionnel.

Étape 5 : Contrôle de référence

Contrôle de référence auprès de ses anciens employeurs.

Étape 6 : Présentation détaillée

Présentation détaillée du poste à pourvoir ainsi que de l’entreprise cliente à nos candidats

Étape 7 : Suivi du candidat

Suivi du candidat pendant l’intégration, nous attachons de l’importance à maintenir une proximité et des échanges réguliers afin de sécuriser votre recrutement sur la durée.

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Vous êtes Employeur ?

Nous vous accompagnons dans la recherche de candidats qualifiés pour votre entreprise.

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