Ce bureau d’études de grande envergure (14 implantations et 850 collaborateurs) est expert en conception et en réalisation de projets de construction depuis plusieurs décennies sur l’ensemble du territoire ainsi qu’à l’international. Il est aujourd’hui positionné comme un partenaire d’excellence auprès des grands industriels et donneurs d’ordre du pays.

Au sein de cette structure, les ingénieurs CVC bénéficient d’une expérience professionnelle unique et enrichissante.

Pour quelles raisons ?

🤝Un management collaboratif : l’équipe de direction adopte un style de gestion participatif et ouvert, favorisant l’expression des idées et le développement personnel de chaque membre de l’équipe.

🔼Des perspectives d’évolution réelles : comprendre les défis liés au développement professionnel est essentiel. C’est pourquoi une Académie Interne dédiée à l’évolution de carrière a été mise en place, offrant des possibilités d’avancement adaptées aux aspirations individuelles de chacun.

🎋Une variété de projets stimulants : intégrer l’équipe de notre client, c’est découvrir un environnement où chaque journée apporte son lot de nouveaux défis concrets. Avec une grande diversité de projets et de clients (ensembles hospitaliers, ouvrages fonctionnels publics, laboratoires, usines et programmes clé en mains), les ingénieurs CVC ne s’ennuient jamais et chaque semaine est une nouvelle aventure, pleine d’apprentissages et d’opportunités de développement.

Notre client :

🍀S’engage activement dans la construction de bâtiments sains en proposant des matériaux respectueux de l’environnement et a créé son propre label.

🔍Vous permet de maîtriser votre savoir avec des experts internes : les formateurs de l’Académie font partie des collaborateurs expérimentés sélectionnés sur la base du volontariat. Qui mieux placés qu’eux pour vous faire grandir et monter en compétences ?

🚀Vous permet de libérer votre potentiel grâce à la confiance de vos managers : proche de ses collaborateurs, le Directeur Régional Sud-Ouest a impulsé à l’agence un nouveau dynamisme et déployé des projets de grande envergure allant de la phase études/conception au financement.

Pourquoi avons-nous besoin de Vous ?

Le principal défi de ce poste est de gérer efficacement la charge de travail accrue tout en maintenant des normes élevées de qualité et en respectant les délais. En effet, notre client agrandit son équipe pour répondre au nombre croissant des projets entrants.

L’objectif est de développer l’expertise du pôle CVC au cours de l’année à venir, afin de maintenir l’efficacité opérationnelle et de garantir la qualité des services tout en continuant d’assurer une solide position sur le marché.

Votre rôle :

💡 Il consiste à concevoir des systèmes climatiques et thermiques de A à Z à partir des données d’entrée fournies par les clients. Vous intervenez sur une variété de projets, tant industriels (agroalimentaires, laboratoires, réseaux de chaleur, sites de production de batteries électriques) que tertiaires.

🤝 En collaboration avec vos collègues ingénieurs et projeteurs CVC, et avec le soutien de votre chef de service, vous réalisez les études nécessaires, incluant :

📐 Les calculs de dimensionnement. Utilisant votre expertise en thermodynamique et en fluides, vous dimensionnez les systèmes de chauffage, de ventilation et de climatisation pour répondre aux besoins spécifiques de chaque projet.

📝 La rédaction des spécifications techniques. Vous utilisez vos compétences rédactionnelles pour détailler les exigences techniques des équipements et des installations, garantissant ainsi leur conformité aux normes et aux réglementations en vigueur.

🔍 La vérification des plans. Avec votre capacité à interpréter les plans techniques, vous vérifiez leur cohérence et leur conformité aux exigences du projet, en identifiant et en corrigeant les éventuelles erreurs ou incohérences.

💰 Les estimations de travaux. Grâce à votre maîtrise des méthodes d’estimation et votre connaissance des prix du marché, vous évaluez les coûts des matériaux et de la main-d’œuvre nécessaires à la réalisation des travaux.

🚧 Le suivi de chantier. Vous organisez et supervisez les travaux sur le terrain, en veillant au respect des délais, des budgets et des normes de qualité, tout en assurant la coordination entre les différents intervenants.

📑 La rédaction des comptes rendus et la réception des installations. Vous documentez chaque étape du projet, en rédigeant des rapports réguliers sur l’avancement des travaux et en assurant la réception et la validation des installations une fois terminées.

En plus de vos missions quotidiennes, vous avez des responsabilités ponctuelles telles que :

🚗 Des déplacements sur les chantiers. Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur les chantiers dont vous avez la responsabilité, afin de superviser les travaux et de garantir leur bonne exécution.

💼 Des rendez-vous clients. Vous rencontrez régulièrement vos clients, notamment lors des phases d’OPR (Réception des Ouvrages) ou de diagnostic, pour discuter de l’avancement des projets, répondre à leurs questions et résoudre d’éventuels problèmes.

Ces missions ponctuelles vous permettront de maintenir un contact direct avec les acteurs du projet et de vous assurer de leur satisfaction tout au long du processus.

Ce que nous vous proposons :

👥 Vous intégrez une équipe collaborative, composée de 5 personnes (au total 11 sur la partie CVC), ingénieur(e)s et projeteurs/euses spécialistes du CVC.

🌟 Votre équipe est reconnue pour son esprit d’entraide qui favorise un environnement de travail stimulant et enrichissant : le bureau couvre l’ensemble du Sud-Ouest et représente 60 experts répartis sur 3 agences (Bordeaux, Toulouse et Brive) qui ont développé une parfaite complémentarité entre elles.

👨‍💼 Votre manager direct, Julien, Chef du service CVC, est un professionnel expérimenté et bienveillant qui saura vous guider et vous soutenir dans votre développement professionnel. Son approche managériale participative vous offrira l’autonomie nécessaire pour exprimer pleinement votre potentiel et prendre des initiatives dans vos projets.

🏢 Notre client est une entreprise innovante et engagée, qui valorise le bien-être de ses collaborateurs et favorise leur épanouissement professionnel.

🌱 Animée par des valeurs d’excellence, de responsabilité et de respect, il offre un cadre de travail stimulant où chacun peut contribuer à la réussite collective.

🧧 En termes de package salarial, votre rémunération, entre 50 et 55K Euros bruts annuels, est lissée sur 12.12 mois. A celle-ci se rajoutent des tickets restaurant de 9.20 euros pris en charge à 40%, une prévoyance santé à 60% de part patronale et une mutuelle à 70% de part patronale.

Vous bénéficiez d’un statut cadre avec 11 jours de RTT ainsi que de l’ensemble des équipements et matériels nécessaires à la bonne exécution de vos tâches (PC, téléphone portable, logiciels, flotte de véhicules de sociétés pour vos déplacements professionnels…).

Par ailleurs, vous avez la possibilité de télétravailler 1 à 2 jours par semaine.

En termes d’évolution, rien n’est fermé et vous pouvez tout à fait viser un poste de Chef(fe) de Projets par la suite grâce à l’Académie interne de notre client.

Ce que nous recherchons :

En termes de formation, une personne titulaire d’un diplôme d’ingénieur(e) en génie climatique et thermique aura toute notre attention.

💼 Si vous ne possédez pas une solide expertise en génie climatique et thermique, avec une maîtrise avancée des logiciels Autocad et Revit, ce poste pourrait ne pas vous convenir.

📊 Une expérience de 5 ans en conception CVC est importante, ainsi que la capacité à mener des études détaillées de dimensionnement et de spécifications techniques. Si vous ne répondez pas à ces critères, vous pourriez vous sentir très rapidement dépassé(e).

🏢 Ce poste implique de travailler dans un environnement en plein essor, où la flexibilité et l’adaptabilité sont de mise. Si vous n’êtes pas à l’aise avec les changements rapides et les défis constants, cela pourrait être un obstacle pour réussir dans ce rôle.

💼 Les déplacements réguliers sur les chantiers et les rendez-vous clients font partie intégrante de ce poste. Si vous préférez un environnement de travail plus sédentaire ou si vous avez des contraintes qui limitent votre mobilité, il est important de prendre cela en considération avant de postuler.

🌱 Si vous n’êtes pas aligné(e) avec la culture d’entreprise axée sur l’innovation, l’excellence et le dépassement de soi, il se peut que vous ne vous sentiez pas pleinement épanoui(e) dans ce cadre de travail.

👥 L’approche participative et collaborative du management chez notre client peut ne pas convenir à tout le monde. Si vous préférez un style de management plus directif ou si vous avez des préférences spécifiques en termes de dynamique d’équipe, cela pourrait être un facteur à prendre en compte dans votre décision de postuler.

Concernant le processus de recrutement, il est court : vous aurez un 1^er entretien avec nous puis serez reçu(e) par le Directeur Régional accompagné de votre futur manager avant d’avoir votre réponse définitive.

Maintenant que vous avez tous les éléments en mains vous êtes prêt(e) à prendre une décision : celle de candidater ou …pas 😉.

Alors si vous êtes partant(e) pour façonner l’avenir de l’ingénierie CVC, c’est ici que ça se passe !

Postulez dès maintenant et ne ratez pas cette opportunité de progresser dans votre carrière et de contribuer à des projets passionnants!

A bientôt chez Human First RH 😉 !

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